甚至这个变化不需要太大，只需要提前一些时间，到时候搞不好就会让自己损失一大笔资金。
纳斯达克指数的数字上下横跳几下，期间所代表的的利益就是非常庞大的一个数字。
所以~陈理非常在意这件事情。
他的想法很简单~等过完年就去港岛，然后就让沐小青把资金给抽出来。
等到互联网泡沫开始破灭~陈理会再度选择进场，而那个时候.才是真正捞钱的时候。
说白了~在互联网泡沫破灭之前，沐小青其实仅仅只是在给陈理积累资金。
虽说现在沐小青在资本市场上给陈理带来的利益也非常巨大，可是和互联网泡沫破灭比起来现在赚的这些钱只是一点小钱罢了。
也正是因为这个原因，导致最近陈理心情一直有些不太平静。
“嘿嘿~那就先谢谢老板了！”
“说实话~还得是老板你啊！”
“我们队上有几个去外地打工的，别说老板给报销车费了，甚至就连工资都没结到。”
“对了~我这边有两个表兄弟，翻了年也打算跟我一块去燕京。”
“老板~你看到时候他们的车票是不是也能报销？”
曹雄嘿嘿一笑，在拍了陈理一记马屁之后，顺带着提出了自己的一个小要求。
实际上~这也不算什么小要求了，毕竟现在理想炸鸡正处于蓬勃发展之中，本就需要大量的工作人员。
无论是陈理还是苏梅~其实都比较赞同下面的员工介绍熟悉的人进入理想炸鸡。
因为这些员工对于理想炸鸡的条件和要求非常清楚，有这些人介绍人进来工作，可以大大缓解开年之后理想炸鸡的人员安排。
是的~哪怕理想炸鸡的薪资待遇在同行业属于顶尖，可实际上.春节之后理想炸鸡还是会损失大量的人力资源。
毕竟理想炸鸡算是餐饮服务业，上限在那里摆着。
虽说很多人可能即便换了行业~也不一定能达到理想炸鸡的上限，可对于很多人来说，去试一试.总是没错的。
去年春节之后，理想炸鸡就遭遇了一点小问题，还好那时候理想炸鸡总共也没几家店，很轻松的解决了这个问题。
但是今年不同~理想炸鸡光分店就突破了两百家，甚至遍及两市一省。
如果在春节过后出现用工荒，那可就是一个大问题了。
所以，陈理在春节之前提出了报销回家的路费这个优惠政策，并且鼓励现有员工介绍熟悉的人进入理想炸鸡。
“嗯~这不是什么问题。”
“实际上~之前我就跟你们苏总商量过这件事！”
“到时候这些春节后新进的员工，在试用期结束之后，也是可以报销路费的。”
陈理听到曹雄这个建议后，点了点头。
理想炸鸡不是善堂，对于现有员工报销路费，那是给员工的福利，同时也是挽留员工的一种手段。
但是对于新进员工而言，自然是享受不了这个福利的。
不过，如果在员工的试用期结束之后，其实也不是不能报销。
之所以定在试用期，自然是为了防止一些家伙在进入理想炸鸡之后，并不能按照理想炸鸡的员工守则进行工作。
哪怕理想炸鸡的待遇很好，却也不能保证招到的所有员工都是愿意做事的人。
有些吃不了苦~受不了累，甚至不适合干这份工作的人，都会在试用期间被筛下去。
虽说这样还是有可能出现偏差，但这点偏差已经在公司的可接受范围之内了。
而对于试用期结束之后还留在理想炸鸡的人，报销一张车票而已，算是小问题了！
“啊~还是老板你想得周到。”
“那我就替我那两个小兄弟，谢谢老板了！”
曹雄再次送上一记马屁，然后又跟陈理寒暄了两句之后，带着一条烟和一块牛排离开了。
不过他刚走没两步~又被陈理给叫住了，陈理叮嘱了对方牛排的做法，他主要担心曹雄这家伙到时候回家把这块牛排肉给红烧了。
今年过年~陈家的餐桌上的食材有不少是陈理跟系统下的订单。
不光是理想牛~理想羊~理想猪~理想鸡，甚至还有理想鱼。